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关于完善机关建设的几点建议

作者:肖洁

我是2004年进入民革机关工作的,在机关工作的7年时间里,我们的机关建设可以说是日益完善,主要体现在以下四个方面:一、机构设置更加合理,原来市委下设一个办公室,2010年为适应党派工作发展的需求,我们又增设了组宣科,有了专门负责组织和宣传两项主要工作的科室,为正科科室,一方面更明确了分工,另一方面给了有关同志应有的政治待遇,有利于市委机关工作的有序开展;二、办公设施更加完善,在机关工作经费紧张的情况下,机关人手配备了一台电脑,配齐了打印机、空调、组宣科办公室、党派会议室等基础设施,还添置了办公用车,使机关硬件保障齐全;三、机关管理更加有序,机关不仅完善了档案管理、财务管理、用车管理、公文处理等制度,同时机关上下团结一心,机关干部扎实工作,使机关工作更加有序开展,机关服务水平也有所提升;四、成绩实效更加显现,机关不仅仅是做好机关内部工作,最主要的是做好上下和对外的协调、沟通、联络和服务工作,所以机关工作非常具体,临时性的工作也较为常见,对工作人员提出了更高的要求,取得的成绩也不少,如全省的机关工作先进单位,还有我市“机关干部下支部”的创新做法也由省委高度评价并在全省推广,同时机关多年来也培养出许多优秀的干部。


但也有不足。一是服务、协调工作有待加强,特别是为基层组织服务,协调工作还做得非常有限。主要原因是:一方面机关人手少工作多;另一方面机关工作人员对自我的要求不够,认为做好领导安排的,党员来了倒杯茶就好,不需要考虑太多的事情,殊不知民革的每一项工作,每一位党员都像是民革的孩子,需要我们带着责任带着情感对待,民革才会被叫做“娘家”。二是有些党员同志反映市委机关的同志很不容易,做了大量工作,但是普通党员能够参与和互动的工作还不多。


针对以上不足,建议如下:


一、    机关创建学习型、服务型机关,并提出具体要求和行为规范。工作人员要开展定期的学习,对近期市委工作进行学习、合理分工,另外通过学习活动,对机关的不足和存在的问题及时反醒并提出整改建议和意见,以树机关民主开明之风。

今后工作中更加注重党员的参与性和互动性,既能有利于党员的成长历练,又能从中发掘每位党员的长处及不足,加以培养和使用,促进民革人才队伍的梯队建设。在重大活动的组织前期,可以适当地听取党员代表的意见和建议,使活动更具参与性和互动性

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